職場(chǎng)心計(jì)學(xué)１：學(xué)習(xí)辦公室處世的智慧

職場(chǎng)是一個(gè)大舞臺(tái)，為了能在這個(gè)舞臺(tái)上展現(xiàn)自己，獲得更多發(fā)展的機(jī)會(huì)，人們紛紛使出渾身解數(shù)。在這種復(fù)雜的環(huán)境中，女人要懂一點(diǎn)心計(jì)，要看清辦公室政治，管住自己的嘴巴，學(xué)會(huì)明哲保身，學(xué)會(huì)投其所好。在對(duì)待別人的時(shí)候，要善于恩威并施，努力建立起良好的人際關(guān)系。和同事們相安無事地共處。

辦公室里，表面上看起來風(fēng)平浪靜，但實(shí)際上暗藏爭(zhēng)斗，大家的心里都有小算盤，都想盡力維護(hù)自己的利益。為了職位晉升，有的人爭(zhēng)權(quán)奪利，手段既兇又猛；為了維護(hù)自己的地位，有的人拉幫結(jié)派，兩面三刀。在這種環(huán)境中，如果你不學(xué)“狠”一點(diǎn)，不多留一個(gè)心眼兒，就很容易被人利用，成為“辦公室政治”的犧牲品。

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身處辦公室的潛規(guī)則之下，女人務(wù)必要小心翼翼，即使你是八面玲瓏的人物，也有必要牢記一條：不招人，不惹事，免得惹火燒身。這是辦公室生存之道，只有明白這個(gè)道理，才能練就金剛不壞之身。

當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和直屬主管命令不一致時(shí)，你會(huì)聽誰的呢？楊海麗就遇到過這樣的情況，不過幸好她多了個(gè)心眼兒，巧妙地避開了一場(chǎng)辦公室是非。

楊海麗是一家報(bào)社的編輯。一次，報(bào)社的副總把她叫過去，針對(duì)一期選題給她布置了一個(gè)特別的任務(wù)，她聽了這個(gè)任務(wù)就懵了。這到底是怎么回事呢？原來，副總下達(dá)的命令與她部門主任下達(dá)的任務(wù)截然不同。楊海麗知道兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都是個(gè)性極強(qiáng)的人，得罪哪邊都不行，于是她委婉地向部門主任傳達(dá)了副總的意思，見部門主任沒有什么反對(duì)意見，她就按照副總的意見行事。

面對(duì)兩位上司不和，下屬就像夾心餅干，如果不懂得明哲保身，就很容易得罪一方?？v然錯(cuò)不在自己，也往往會(huì)成為矛盾的犧牲品。如此一來，下屬就會(huì)感到非常沮喪。

當(dāng)然，辦公室內(nèi)的是非還有很多，有上司之間的爭(zhēng)權(quán)奪利，也有同事之間的勾心斗角，作為女人，一定要擦亮雙眼，看清辦公室政治，并牢記以下幾點(diǎn)辦公室處事的原則。

搞清楚誰是企業(yè)里的關(guān)鍵人物，然后與他搞好關(guān)系。

在辦公室里，無論何種形式的爭(zhēng)權(quán)奪利，最倒霉的就是沒有背景的人。真正的原因不是你得罪了誰，而是因?yàn)槟惴咸孀镅虻臉?biāo)準(zhǔn)，犧牲你一個(gè)，可以滿足別人的利益。要想避免你淪為替罪羊，最好的辦法就是和公司里的關(guān)鍵人物建立好關(guān)系，正所謂“大樹底下好乘涼”，你要正確選擇屬于自己的大樹。這樣，你的晉升之路才會(huì)順暢，而且可以平安無事。

與同事建立良好的協(xié)作關(guān)系。

在公司里，要想做一個(gè)受人歡迎的人并不是一件容易的事情。首先，你要成為一個(gè)文明禮貌的人，這直接反應(yīng)了你的個(gè)人修養(yǎng)，比如，面帶微笑地待人處事，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待工作。其次，不要太鋒芒畢露，也不要太悶聲不響，前者會(huì)無形中得罪別人，后者會(huì)埋沒你的才華。再次，和同事保持良好的協(xié)作關(guān)系，能力允許的時(shí)候，多幫一幫同事，給人行個(gè)方便，也給自己留個(gè)良好的人緣。

害人之心不可有，防人之心不可無。

身在職場(chǎng)，你不得不記住一句古話：害人之心不可有，防人之心不可無。很多女人進(jìn)入公司之后，認(rèn)為只要認(rèn)真地工作，平步青云只是時(shí)間問題。這種想法是大錯(cuò)特錯(cuò)的，這類女人往往不懂得保護(hù)自己，在拼命工作的同時(shí)，暴露了自己的弱點(diǎn)和問題。最后，這些問題被不懷好意者抓住，被他們攻擊。女人一定要明白，要想在公司獲得發(fā)展，只會(huì)工作是不夠的，還要學(xué)會(huì)防人，學(xué)會(huì)自我保護(hù)。

老板永遠(yuǎn)是老板，哪怕他是錯(cuò)的。

人非圣賢，孰能無過。老板也是人，也會(huì)犯錯(cuò)。當(dāng)你明明沒有錯(cuò)的時(shí)候，老板卻大聲批評(píng)你，這個(gè)時(shí)候，你能直言反駁嗎？不能，因?yàn)槔习逵肋h(yuǎn)是老板，即使他錯(cuò)了，他指責(zé)你，你依然要謙虛地聽取。千萬不要和老板講道理，更不要和老板談公平。否則，你就犯了職場(chǎng)的大忌。當(dāng)然，你可以委婉地向老板提意見。

該裝糊涂的時(shí)候?qū)W會(huì)裝糊涂。

辦公室里的是非多，很多事情是公開的秘密，對(duì)于這些事情，你心里明白就好，沒必要說出來。在辦公室里，如果你不會(huì)裝糊涂，那么就會(huì)被認(rèn)為不懂人情世故，被認(rèn)為難以與人相處，這恰是真正的糊涂。聰明的女人應(yīng)該在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候裝糊涂，此時(shí)糊涂便是金，才是難能可貴的。

控制住你的嘴巴：做長(zhǎng)舌婦會(huì)讓你自己處境難堪

古希臘著名的寓言家伊索曾說過：“世界上最好的東西是舌頭，最壞的東西還是舌頭。”因?yàn)樗忻篮玫难赞o都出自于舌頭，所有的惡意造謠、誹謗中傷，也都出自于舌頭。因此，女人要學(xué)會(huì)控制住自己的嘴巴，避免成為讓人討厭的長(zhǎng)舌婦。

有人說，長(zhǎng)舌婦的丑惡形象足以與吊死鬼相“媲美”，為什么這么說呢？因?yàn)殚L(zhǎng)舌婦心術(shù)不正，總想打聽別人的隱私，然后有意或者無意地添油加醋、傳播謠言，打擊別人；長(zhǎng)舌婦嘮嘮叨叨、問東問西，仿佛對(duì)什么都充滿好奇心，對(duì)什么都尋根究底，讓人躲避不及。試想，如果你身邊有一個(gè)長(zhǎng)舌婦，你會(huì)厭煩她嗎？

李玲怎么也不明白，為什么剛進(jìn)公司時(shí)，大家都叫她“開心果”，半年之后，她卻成了人見人躲的“瘟神”。她為人不錯(cuò)，業(yè)務(wù)能力也較出色，只是過分熱情，經(jīng)常咋咋呼呼，對(duì)什么事情都充滿好奇，總是打破沙鍋問到底。

同事問她：“你怎么這么愛刨根問底？”

她卻傻乎乎地說：“可能是小時(shí)候看十萬個(gè)為什么看的?！?/p>

如此強(qiáng)烈的“好問精神”拿到實(shí)驗(yàn)室還行，但是在辦公室就非常恐怖了。她每見到一個(gè)同事，就會(huì)像政治審查一樣，問人家的家庭情況、感情情況等等。而且她似乎沒有個(gè)人隱私的概念，經(jīng)常問別人不愿意回答的問題，比如，薪水、年齡、婚姻狀況、與老板的關(guān)系等等。

剛開始的時(shí)候，同事們只是把李玲的這種好問當(dāng)成對(duì)自己的一種關(guān)心，或者當(dāng)成談資笑料來對(duì)待，但時(shí)間久了，大家發(fā)現(xiàn)李玲對(duì)誰都這樣，而且還把這個(gè)同事的情況與那個(gè)同事進(jìn)行對(duì)比，這讓大家甚為反感。

從此以后，大家對(duì)李玲一致采取冷漠回應(yīng)的態(tài)度，李玲問什么，大家都不冷不熱、不理不睬，或顧左右而言他，說一些天氣、新聞什么的。這時(shí)李玲總是忽閃著大眼睛，感覺很受傷?？墒牵@個(gè)不諳世事的女人根本不知道同事的用意。

林子大了，什么樣的鳥都有。在職場(chǎng)中，像李玲這樣的長(zhǎng)舌婦，專以打聽和傳播別人的信息甚至隱私為癖好的人并不少見。這種人要么不諳世事，不懂人情世故，是典型的單純女；要么心術(shù)不正，喜歡打聽別人的隱私，然后宣揚(yáng)出去，中傷他人。這種人更讓人覺得可惡，梁女士就是這樣的人。

梁女士在一家金融機(jī)構(gòu)上班，她特別喜歡傳播別人的隱私，還喜歡對(duì)別人的只言片語添油加醋，然后宣揚(yáng)出去。

一天，她聽到單位的女同事說討厭公司的某領(lǐng)導(dǎo)，沒過幾天，她就傳播出去，說那位女同事被那位領(lǐng)導(dǎo)性騷擾了。鬧得全公司人心惶惶，搞得那位女同事和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張。

又有一次，梁女士得知公司某領(lǐng)導(dǎo)被紀(jì)檢委找去談話，她馬上傳揚(yáng)說：領(lǐng)導(dǎo)有嚴(yán)重的作風(fēng)問題，可能要被判刑。

還有一次，一位女同事哭喪著臉來上班，大家都忙著工作，她卻湊上去打聽。那位女同事說了丈夫一堆不是，講了婆婆幾句壞話。梁女士聽了之后，傳播說女同事的丈夫有外遇，女同事知道后，竟然被她氣哭了。

后來，梁女士被公司開除了，理由就是她影響公司的和諧氛圍，影響公司人與人之間的關(guān)系。

相對(duì)于李玲的童言無忌和單純天真，梁女士的形象則是升級(jí)版的長(zhǎng)舌婦，其令人厭惡指數(shù)最高，可謂人人共憤。這也啟示我們，做女人一定要留口德，要有修養(yǎng)，不要張口就宣揚(yáng)別人的隱私，說人家的壞話，否則會(huì)“死”得很難看。

身為女性，應(yīng)該注重在辦公室樹立自己良好的形象，不能因?yàn)樯囝^太長(zhǎng)、嘴巴無德而毀了自己的形象。因此，女人要學(xué)會(huì)控制自己的嘴巴，管好自己的舌頭，要明確什么樣的話該說，什么樣的話不能說，堅(jiān)決不做令人討厭的長(zhǎng)舌婦。

（１）不要把辦公室當(dāng)成訴說心事的地方。

在職場(chǎng)中，有些女人特別喜歡向別人訴說心事、傾訴苦水。雖然這有助于拉近人與人之間的關(guān)系，但這樣很容易把自己的隱私宣揚(yáng)出去。因?yàn)樾睦韺W(xué)家研究發(fā)現(xiàn)，只有１％的人能對(duì)別人的秘密守口如瓶。所以，當(dāng)你有了心事時(shí)，不要隨便和同事傾訴，比如，失戀、婚變、家里發(fā)生變故等；當(dāng)你工作出現(xiàn)危機(jī)，比如，對(duì)老板不滿意，對(duì)某個(gè)同事有意見時(shí)，你更不應(yīng)該向同事傾訴。

（２）不要把交談變成激烈的辯論賽。

在辦公室里，與人相處要友善，說話態(tài)度要和氣，這樣你才會(huì)給人一種親切感，才顯得有親和力。說話的時(shí)候，不要用手指著對(duì)方，不要大幅度揮動(dòng)手臂，不要拍桌子，不要摔鼠標(biāo)，否則會(huì)顯得特別沒禮貌。當(dāng)你和別人意見不一致時(shí)，沒必要與之爭(zhēng)論不休，你大可保留自己的意見，對(duì)于那些非原則性的意見，你不妨妥協(xié)一下。如果一味地逞強(qiáng)好勝，爭(zhēng)得你死我活，只會(huì)讓同事們對(duì)你敬而遠(yuǎn)之。

（３）不要成為“耳語”的傳播者。

“東家長(zhǎng)，西家短”，這原本是家庭婦女的專利。但是作為一名職場(chǎng)白領(lǐng)人士，女人應(yīng)該拒絕做這樣的怨婦。在平時(shí)的工作中，不要對(duì)別人的事情那么好奇，不要隨便打聽別人的情況；當(dāng)你無意間聽到別人的隱私時(shí)，聽聽即可，切忌傳播；對(duì)于別人主動(dòng)跟你說的隱私，你應(yīng)該守口如瓶，這樣才可以贏得別人的信任。

（４）不要在辦公室炫耀自己。

有些女人喜歡在同事面前炫耀自己，就像一只驕傲的孔雀，見到同事就會(huì)開屏，為的就是滿足自己的虛榮心。比如，老公多么疼愛自己，老板多么賞識(shí)自己，自己的衣服多么漂亮，皮膚多么細(xì)膩等等，經(jīng)常這樣炫耀自己，難免會(huì)引起別人的反感甚至嫉妒。