企業(yè)界常常流傳一種說法：一線緊，二線松，三線腫。意思是工作在一線上的基層員工，往往是人員緊、工作忙的；處在二線的中層管理人員作為一種承上啟下的中層，主要起上傳下達的作用；而作為三線的高層管理人員，往往數(shù)量多，工作少，整個管理層就會顯得很臃腫。在企業(yè)里，原本是管理層級越高，責任就應越大，工作就應當越緊張。而在不少企業(yè)里，卻是相反的，一線員工整天忙于各種業(yè)務之中，忙得焦頭爛額；而管理人員，卻是級別越……
企業(yè)界常常流傳一種說法：一線緊，二線松，三線腫。意思是工作在一線上的基層員工，往往是人員緊、工作忙的；處在二線的中層管理人員作為一種承上啟下的中層，主要起上傳下達的作用；而作為三線的高層管理人員，往往數(shù)量多，工作少，整個管理層就會顯得很臃腫。在企業(yè)里，原本是管理層級越高，責任就應越大，工作就應當越緊張。而在不少企業(yè)里，卻是相反的，一線員工整天忙于各種業(yè)務之中，忙得焦頭爛額；而管理人員，卻是級別越……
您目前閱讀的是天下書盟小說網(wǎng)官方授權(quán)作品世界500強人力資源總監(jiān)管理筆記的２干部不是擺設(shè)，而是為了攻山頭，是由簽約作家尹劍峰所著的原創(chuàng)職場勵志，世界500強人力資源總監(jiān)管理筆記最新章節(jié)已更新，感謝您對尹劍峰作品的支持，更多優(yōu)秀原創(chuàng)小說請關(guān)注天下書盟小說網(wǎng)！
