二八法則告訴我們,在任何一家公司,起關(guān)鍵作用的都是占20%的骨干力量。作為老板,要想管好企業(yè),就必須抓住這關(guān)鍵的20%:解決員工的后顧之憂,與他們同甘共苦,用最高的位置把最有本事的人留下來。這樣,才能在激烈的競爭中殺出一條血路,打下一片江山。
華人首富李嘉誠曾說過,“在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)競爭的核心是人才競爭,人力資本將成為知識(shí)經(jīng)濟(jì)最重要的資源?!痹诂F(xiàn)代企業(yè)管理之中,人是管理的核心要素,只要把人管……